¿MÁRKETING PERSONAL?
12
2007
Desde que introducimos el concepto, hace más de 10 años, mucho se ha hablado sobre márketing personal en el Perú. Lamentablemente, hoy muchos piensan -de manera equivocada- que esta idea tiene que ver con 'venderse a uno mismo' o hacerse propaganda personal.
Otros, también confundidos, creen que se trata solamente de cuidar su imagen, olvidando que esta no es sino el reflejo de nuestra verdad personal y profesional. Vivir en el mundo de las apariencias hace a muchos olvidar que lo importante es ser y no solo parecer; y que sin ética o valores reales, la imagen por sí sola no 'vende'.
Esto nos lleva al territorio de la integridad. En el mundo profesional y, por supuesto, en el personal, la falta de integridad y la inconsistencia entre los valores que se predican y lo que se hace determina siempre el fracaso, aunque en el corto plazo, a veces, se pueda engañar a muchos.
Ser íntegro pasa por ser siempre consistente con una misma línea de conducta, de ética y de valores en cada una de las instancias de la vida, y frente a todos los que nos rodean, sin excepción.
Pero todos nosotros sabemos que ser íntegros y leales a nuestros valores, aceptando la responsabilidad por cada uno de nuestros actos, es difícil. Esto, además, requiere mucha disciplina personal, fuerza de voluntad y de valores muy sólidos. Y sabemos también que, muchas veces, el camino de la integridad puede ser solitario e incomprendido, pero finalmente es el único que nos puede llevar a un éxito -definido este en términos muy personales, por supuesto- duradero y satisfactorio.
Dicho todo esto, es verdad también que en este mundo de agresiva competencia, cambios constantes y de comunicación inmediata y global, percepción es realidad. Y así, no basta con tener los logros, las habilidades, las competencias y los resultados para lograr las metas personales y profesionales. No basta con saber claramente cuál es el valor que se agrega y cómo se contribuye, mes a mes; no es suficiente con tener un plan de carrera y seguirlo cuidadosamente, hay que hacer más.
Por eso debemos tener la mejor imagen y reputación posibles para mantenernos competitivos y empleables. Pero para que estas percepciones sean auténticas deben ser el reflejo de una conducta íntegra y socialmente responsable, cada día de la semana y en cada aspecto de nuestra vida. No podemos separar lo personal de lo profesional: nosotros somos los mismos siempre y así se nos percibe, como un todo.
Así, la imagen y la reputación se crean y sostienen generando resultados, pero también respetando nuestra palabra, promesas y acuerdos. Actuando con un profundo respeto ante cada persona con la que interactuamos cada día, especialmente con aquellos que dependen de nosotros.
Se trata de vivir ética, correcta y respetuosamente, para así merecer el respeto y la confianza de quienes nos rodean. De eso depende el que nos refieran, recomienden, contraten, promocionen o compren nuestros servicios y productos.
¿Entonces, cuál es el mejor márketing personal? Actuar, vivir y trabajar con integridad.
12
2007
Estimada Inés,
Coincido totalmente con su columna, este tema muchas veces confunde a la gente joven como yo, e incluso a gente con mayor experiencia al hablar de "márketing personal". Coincido también con la idea que para llegar al éxito profesional es necesario comportarse con integridad, siendo uno mismo todo el tiempo, y a ésto sumar las capacidades o fortalezas que nos hagan sobresalir.
Recibe un saludo muy cordial.
12
2007
Bravisimo Ines, este post me gusto mucho. Tengo 25 anhos, estudie Ing Industrial y mi suenho es desarrollarme en RRHH. Leo cada articulo que publicas, y a pesar que la realidad de nuestro pais aveces parece un campo donde se hace dificil aplicar estos conceptos, no es imposible.
Muchas veces la ley del mas vivo impera en nuestro Peru, aveces no te queda de otra mas que callar ante las injusticias presenciadas en tu empresa sino pierdes el trabajo y despues que?. Pienso que las universidades asi como los institutos o centros de preparacion academica deberian de intensificar mas cursos de etica dentro de su curriculum.Claro que mas depende de la formacion moral que hayas tenido, pero al menos ayudara a fomentar la buena conducta en los centros laborales.
12
2007
Bonito post...hablar de obrar bien para mostrarse bien es tan logico,simple,que no se porque dices que es dificil seguir tus propios valores...Seguramente lei mal,pero la esencia de me queda,suerte con el post.hasta el siguiente.Mis parabienes.adios.
12
2007
Muy cierto!
12
2007
Vaya, lo que dice usted tiene mucho de verdad, es decir, el exito en verdad se mide en como uno se ha superado maneniendo la integridad y los valores. Es muy cirto que es un camino solitario y muy dificil, pero la verdad es que rinde sus frutos
12
2007
Ines:
Recibe mis saludos y felicitaciones por tan instructivo blog;
Mi consulta o mi opinion acerca de este tema; o conclusion de lo que entiendo es que debemos ser consecuente con nuestros valores y aplicar los mismos ante cualquier etapa, fase de nuestras vidas (laboral, personal, familiar, etc) y sobretodo con todas la personas que nos relacionamos sin distincion; con el objetivo de ser integros y dar una imagen de respeto e integridad (valga la redundancia). Este comportamiento nos conducira a conseguir mayores logros y metas. Que sucede con esos grandes gerentes que han alcanzado respeto en la organizacion y han llegado tan alto, a pesar que no demuestran integridad?
12
2007
Gracias. En realidad valemos por lo que somos no por lo que tenemos o podemos aparentar...
13
2007
Muy buen artículo estimada Inés. En la medida que más personas íntegras sean quienes fomenten la cultura organizacional de una empresa, el ambiente de trabajo es más atractivo. El marketing personal, pasa por el autoconocimiento y la autogestión, sólo así se es quien se se dice ser.
Un abrazo,
Christian
13
2007
Muchas veces vemos esa ambivalencia en algunos seudolíderes, son magníficos directivos pero en el aspecto familiar son un desastre, o se cree que son magníficos directivos por que utilizan cualquier treta con tal de llegar a los resultados sin importar cómo, o empresarialmente se logra objetivos que traen beneficio económico y perjuicio ecológico, en fin, el arte de vivir consiste en el ser íntegros y hallar el equilibrio preciso para servir en los diversos aspectos de la vida, laboral, empresarial, familiar, sentimental, espiritual y el compromiso social con el mundo y su mejora.
13
2007
Muy cierto lo que dices. Lo interesantees interesarse que cadaunodelosque está en sucamino solitario con su valores, se junte y ya dejarán de sersolitarios, es difícil,muy difícil optar el camino de los valores,pero es el mejor. Conelpoderdetuplumaespero quesigaspromoviendo el mejorcamino.
13
2007
Muy cierto lo que dices. Pese a que a muchos les parezca algo tan ideal aplicar algo tan simple como los valores que poseemos. Lamentablemente muchos de nosotros y me incluyo nos olvidamos de lo que aprendimos o simplemente no nos enseñaron. Debemos de romper ciertos paradigmas en nuestra sociedad,ser más integros, buscar nuestro desarrollo personal y de esa manera contribuir a mejorar el mundo en el que vivimos
13
2007
Acabo de abrir x primera vez tu blog, la verdad es que me leí todo el archivo.
Hoy me encuentro desempleado, pero con mas fe, esperanza y creyendo más que nunca en mis posibilidades y en el éxito. Vuelvo a soñar y a trabajar x hacer realidad ese sueño. Gracias Inés.
14
2007
Inés, lo que dices -aunque bonito- no es cierto. A la gente que trabaja, se le juzga por sus resultados.
Lo de la integridad suena bonito como discurso del día del trabajo, pero cuando la integridad va en desmedro de los resultados, chau. No importa si tienes una gran capacitación. Esa es la verdad de la milanesa.
Para ganar sus guerras comerciales, las empresas prefieren contratar "mercenarios", es decir gente que haga cualquier cosa por un puñado de billetes, con tal de ganar batallas ajenas, nada de que mi papá me dijo o mi tío es bombero.
14
2007
Amiga Ines:
recien me conecto, a tu blog y me parece muy interesantes tus comentarios, que me hacen reflexionar sobre mi persona y mi diario actuar con mis semejantes, es dificil ser integro cuando sientes que eres utilizado y maltratado por la sociedad y la competitividad,
los valores que aprendistes de pequeño, deben ser tu escudo y tus armas, y cuando las dejas te sientes perdido, asi me siento yo a veces, gracias por recordarmelo y volver a mi origen es decir mi yo personal, la integridad es esencial en todo ser humano, te ayuda a ver el horizonte con mas seguridad, a que tus metas sean mas reales, y que tu entorno se vuelva mas sensible y humano. Otra vez gracias y te volvere a leer
16
2007
Ines ,Muy interesante lo que dices en tu blog
aunque a algunos les parezca difícil de vivir con principios y valores .Aunque los demas no
tengan principios y no te sientas reconocido en tu trabajo,creo que lo mas importante es que cada uno de nosotros nos sintamos satisfechos con nosotros mismos y pensems que la vida es un regalo de Dios ,y que estamos para servir a los
demas ,en todo lo que hagamos.(en el trabajo, en el hogar,en nuestra relación con los demás.
Norma
17
2007
Hola Ines:
Para mi es un gusto poder escribir por primera vez aqui. Hace un tiempo leo cada entrada de blog, y me estas inspirando mucho. El lenguaje es fluido, directo, y cada tema, mas interesante que el anterior.
Hace poco encontre LinkedIn (www.linkedin.com), un site que me parecio bastante bueno. Es una especie de lugar de contactos, pero no social, sino profesional. Uno encuentra curriculums, y de alguna manera es una forma rapida y directa de comunicarse con gente con la que no es tan facil hacerlo, en cualquier parte del mundo.
Mi comentario iba por el lado de si tu estabas enterada de que tanto se usa el internet en el Peru para conseguir trabajo, y que tanto las empresas utilizaban este medio para captar gente. Seria interesante que pudieras darnos alguna idea.
Gracias, muchos saludos y profunda admiracion.
Gonzalo Tello.
17
2007
Bien...
especialmente con aquellos que dependen de nosotros.
17
2007
Interesante artículo, comparto mucho con los comentarios arriba mencionados. Soy un convencido de que uno no puede vivir de apariencias y que la congruencia debe estar alineado con nuestro modo de vida. Un modelo a tomar seria pensar, hablar y ejecutar manteniendo relación lógica. Esto sí seria un fiel reflejo de lo que uno es verdaderamente.
17
2007
Hola Ines,
Primara vez que leo un articulo tuyo, muy bueno... creo que tener en cuenta que el esfuerzo diario de luchar para ser integros a pesar de lo dificil que es., es bueno para nuestro desarrollo personal.
Saludos
Juan.
17
2007
Estimada Inés,
Me salgo radicalmente del tema que plantea para que me abuelva algunas interrogantes como importante ejecutiva en el país, respecto a la labor de la mujer moderna, ejecutiva, emprendedora y su rol en el hogar. Ello con el objetivo de culminar una investigación de una asignatura de la Maestría que curso.
Le agradecería mucho responder brevemente -y en estos días- al correo electrónico o blog las siguientes preguntas:
¿En esta sociedad moderna, caótica, en búsqueda de resultados y números fríos ¿Hay una incongruencia o utopía entre tener un buen desempeño en el trabajo y desenvolverse plenamente en el hogar?, ¿Alguna vez perdió el rumbo de ser madre?
¿Las empleadas del hogar compensan o suplen las responsabilidades propias de la madre?
¿Es que acaso esta disyuntiva de trabajo- hogar, sólo se vive en estratos sociales medios altos y altos?
¿Renunciaría a un puesto de trabajo por dar mayor importancia a la labor de madre?
NOTA: La interrogante está abierta incluso a los ciberbloggeros.
Muchas gracias y confio en su participación,
Carlos Terrones L.
DNI: 10254928
Blog: http://avioncitodepapel.blogspot.com
18
2007
SRA INES:
Muy interesante el tema ... UN LIDER ES TAL ,SOLO SI TIENE "INTEGRIDAD" LOS DEMAS VALORES EMPALIDECEN .CREO QUE ES UNA ASIGNATURA PENDIENTE EL QUE TIENE EL MINISTERIO DE SALUD ,LA ETICA que lamentablemente muchas veces no se imparte en los hogares debe ser tarea DEL GOBIERNO Y DE TODOS LOS PERUANOS ,inculcando valores a sus ninos y jovenes ,OLVIDANDO LOS VICIOS DEL PASADO TENDREMOS UN MEJOR PAIS.
23
2007
Sra. Ines
Felicitaciones por sus logros en el campo profesional, es Ud. pariente de la ejecutiva del Grupo Romero Maizie Temple de Fantozzi?.Trabaje con ella por 5 años y uno de los pilares de su gestion se basaba en la conservacion de los valores, y en donde los puestos de trabajo eran duraderos cuando era uno integral, solidario, yo creo que debe haber una cruzada nacional para el rescate de los valores, ahora hay muchos empresarios que avasallan a sus empleados solamente por el hecho de darles trabajo,no se dan cuenta que ellos son parte de la maquinaria que les da riqueza, hasta pronto.
06
2007
Hola Ines,
En primer lugar interesante tu articulo, primera vez que leo tu blog. Comparto parte de tu opinion sobre el "marketing personal." Con todo respeto, estoy en desacuerdo que la integridad sea lo mas importante.
Aparte de integridad necesitas tener un buen tacto social, ya que es importante saber como relacionarte con personas, es importante saber como venderte ya que cada persona es un producto. Cada uno de nosotros ofrecemos algo que alguien necesita. Y claro, es importante tener integridad para sentir la conviccion de venderte de una manera honesta, pero en realidad integridad sin cualidades en desenvolvimiento social no te llevara muy lejos.
Saludos Cordiales
29
2007
Querida Ines,
Comparto contigo tu concepto de integridad. Pero discrepo contigo en un punto. Habiendo sido estudiante de ciencias medicas, aprendi que un mal doctor con buena labia, tiene los pacientes mas contentos y que lo recomiendan a sus amistades. Como me aconsejo mi profe el Dr Nicholson (este si era excelente de veras no por las apariencias): "Image is everything".
Cheers.
25
2007
Integridad es algo que no se ve mucho por estos lares